2023年建筑工程系在院党委的领导下，始终坚持社会主义办学方向，认真贯彻落实党的教育方针，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，始终践行学院“一个目标、两手硬”的总体建设发展思路，紧紧结合学院“五条工作主线”和“十大发展任务”，以创新高质量的党建引领新格局推进系部“六项基本任务”。以师生全面发展为中心办好人民满意的职业教育，为党育人为国育才，坚持加强学习、规范管理、内涵式发展，圆满完成了2023年的目标任务。现就本年工作总结如下：
一、党建工作和党风廉政建设工作
（一）突出政治引领，强化理论武装，以“政治聚魂”淬炼“信念先锋”
高度重视政治理论学习工作，发挥理论学习的引领作用，弘扬注重学习、善于学习、学以致用的卓越传统和宝贵经验。将学习视为精神追求、工作责任、生活习惯，积极学习思考，刻苦学习实践，以实际行动维护“两个确立”，践行“两个维护”。安排部署第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，把主题教育同全系中心工作统筹起来，坚持学以致用、知行合一，注重解决实际问题。全年开展中心组学习12次、教职工理论学习5次、支部党员学习42次、支部主题党日活动30次、“政治生日”3次。采用微信、QQ、学习强国、三晋先锋等网络平台，以党课、交流座谈、集中研讨、领读、自学等形式开展，不断拓宽组织学习方式，丰富组织生活内容。
（二）切实履行主体责任，加强系部党的建设，以“示范引领”锻造“模范先锋”
高度重视全系党建工作，始终坚持以党的政治建设为统领，把加强党的建设作为全系工作的引领和关键。根据《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作条例》等有关规定，制定了科学规范、指导性强的换届选举工作方案，严肃、规范、圆满完成总支换届选举工作。高度重视推进系部“双带头人”专业党支部培育，提升基层党组织质量，建设工程管理专业党支部被确定为第四批全国高校党建“双创”推荐单位。
强化政治责任，加强党对意识形态工作的领导，旗帜鲜明坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体。各党支部、各专业教研室、全体辅导员认真分析研判，旗帜鲜明讲政治，坚决反对和抵制各种错误观点，把意识形态工作放在重要位置，全年召开意识形态研判工作会议4次。派遣教师参加2023年山西省教育系统舆情研修班，组建专门教师队伍负责的全系宣传工作，并进行系部网站更新，拍摄“庆十一”系部宣传片，创新宣传内容。高度重视安全和意识形态工作，做好突发事件的应急处置等工作，确保校园和谐稳定，未发生一例影响校园安全稳定的事件。
（三）以清廉校园为抓手，加强党风廉政建设，以“素质跃升”争当“攻坚先锋”
落实党风廉政建设责任制，围绕中央八项规定，坚决反对四风，促进学院清廉校园建设，切实增强党员干部纪律意识。建立完善党风廉政工作主体责任台账，构建科学规范的责任体系，分层签订党风廉政建设工作目标责任书，坚决落实党风廉政建设“一岗双责”，把党风廉政建设与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核。紧盯重要节日时间节点，开展自查自纠，用身边人，身边事教育警示教职工，组织全系教师前往双塔博物院廉政教育基地和狄仁杰文化公园进行廉洁教育。在学生入党、入团、奖助学金、评优选先等工作中，严格各环节，确保无违规违纪发生。
高度重视党员发展、培养和管理工作，在压实主体责任、加强入党教育、严格标准程序、加强教育培训等环节上下功夫。始终把政治标准放在首位，突出政治上的先进性，全面开展政治体检。全年共计166人递交入党申请书，发展培训积极分子159人，26人列为发展对象，发展教师党员1人，学生党员25人。在学生党员入党后教育、严格学生党员管理和加强组织关系管理上持续发力。
二、系部规范管理
完善系部各项制度，明确责权规范管理。进一步完善和执行好系党总支会和系党政联席会议制度，严格执行系部“三一重大”事项决策，确保系部重大事项决策民主化、规范化，确保党务、政务公开，决策程序规范，积极构建科学决策，保障制度落实，2023年坚持每周一上午召开党总支会议及党政联席会议。
根据学院相关规定，不断完善各专业人才培养方案的编制和修订工作、组织系部所属课程教学大纲、教学计划的编写工作，安排每学期教学任务，对于本系教学秩序进行检查和管理，对教学质量进行保障和监督。开展好课程考核、课程建设、教材管理、实践教学管理、师资管理、竞赛活动等工作，不断加强师德师风建设，签订师德师风承诺书，建立师德师风档案，落实学院关于师德师风的相关要求，执行好师德师风“一票否决制”。
完善辅导员队伍管理制度，配齐配强辅导员队伍，每两周进行1次辅导员工作会议，辅导员安全排查月每学期1次，辅导员每月至少召开1次安全教育班会。严格按照招生就业处规定，安排专人负责学生档案管理工作和毕业生去向登记制度。根据学院党员发展规定，加强和改进系部学生党员发展和教育管理工。根据《学生手册》及学工部规定，完善系部奖助学金、评优选先、综合素质评定等工作细则。制定了《建工系加强和改进学风建设实施细则》《班级课堂出勤周报制度》《建筑工程系素质认证补充说明》等多项制度，以制度规范管理，以管理落实安全。
三、教学管理工作
（一）专业群建设情况
明确了以服务山西省工程建造转型的需要，确定了以建筑工程技术专业为核心，融合智能建造（计划新增）及现有5个专业的集群。完成现有专业，共计7种类型（含“3+2”专业）的人才培养方案修订。通过努力，系部工程造价专业于2023年完成山西省职业教育品牌专业一期建设，12月建设工程管理专业群被确定为学院高水平专业群建设项目。
（二）生源规模及结构情况
建筑工程系全体教师通过三年努力，生源数量有了明显提高，且生源结构逐步合理。建筑工程系现有学生数量1833人，在校生1162人，在校生人数稳定在1100人基本目标。2023年招生人数为622人，其中高考生源为117人，占比18%。数据见表1。
（三）师资队伍建设情况
2023年，建筑工程系新增副教授1名，参加各级各类培训26人·次，4名教师取得“1+X”培训考评员资格，“双师”教师占比94%，今年有3名教师申报副教授，2名教师评讲师。职称结构变化见表2。
（四）教科研工作完成情况
本年度，3项省级课题中期验收；论文发表一共13篇，其中，一般期刊8篇，北大核心3篇,SCI 1篇，EI 1篇。专著4部；教材1部；均超额完成任务，详见表3。
（五）技能等级鉴定情况：
今年9月，经过培训选拔组织55名学生参加“1+X”工程造价数字化职业技能等级考试，通过率为100%，在学院规定时间内组织并完成646名学生的组织工程测量员职业技能等级鉴定工作，通过率达到75.2%。
（六）技能大赛情况：
2023年，首次承办山西省职业院校技能大赛建筑信息模型建模与应用赛项，参加各级各类大赛，较上一年有很大提高，获省级一等奖2项，二等奖5项，三等奖7项。其中，省级“建筑信息模型建模与应用”赛项获一等奖2项，二等奖2项；省级“工程造价数字化”赛项获二等奖2项，三等奖1项；省级“建筑工程识图”赛项获二等奖1项，三等奖1项。省级“地理空间信息采集预处理”赛项三等奖1项，大学生结构设计大赛获三等奖4项。
（七）协同育人推进情况
本年度聘请山西省第六建筑工程有限公司有丰富实践经验的技术骨干焦敏（一级造价工程师、高级工程师）、中铁十七局质量控制处副处长为梁进（高级工程师）、太钢建设一公司张爱红（高级工程师）、中国建筑第八工程局有限公司李卓朋（工程师）、太原市铁路机械学校白馨作为学校兼职教师，完成理论实训课程建筑工程计量与计价、楼宇智能化、建筑工程项目管理和建筑识图等课程的讲授。
（八）岗位实习管理情况
本年完成712名学生跟岗、顶岗实习管理工作，继续推进学生“日打卡、周总结、月汇报”的管理办法，实施指导教师组织“双周技术视频会议”、辅导员组织“单周安全视频会议
四、团学及校园文化建设工作
系团学工作始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持立德树人理念，以引导、教育、服务学生为宗旨，依托“强基计划”学风建设品牌项目，开展了一系列工作，凝练了一批系部学风建设有效成果。
（一）强根铸魂，筑牢思想之基
团学办组织全体新生辅导员开展入学教育，三校区共计13场，实现新生全覆盖；每周开展“学党史、知党情、跟党走”周一学习日活动；开展团学联合会学生干部培训共计6次，团支部干部培训共计4次；辅导员定期组织开展各类主题班会；长风校区大一各班级晚自习开展看新闻联播的活动；在公众号上开展了讲清廉故事活动。
团总支根据学院团委要求，下半年开始进行“团员与青年主题教育”，面向全系1678名团员和青年，共进行4次主题学习，2次支部交流研讨，1次读书分享，3次社会实践活动。全年举办2次“青马工程”培训班，共60人顺利结业。此外，还利用晚自习时间开展红色观影活动，内容包括《中国脊梁》《走近毛泽东》等。
（二）强化管理，筑牢安全之基
加强辅导员队伍建设，每2周召开1次全体专兼职辅导员工作会议，规范行为，强化责任主体意识，交流互鉴，提升整个团队的业务水平和凝聚力、战斗力。辅导员每周不少于2次深入学生班级和宿舍，及时了解学生所需所求、思想动态，提高防范风险的主动性。
持续排查十二种不稳定因素：晚归、外宿或夜不归宿；经常性旷课；身体疾病；心理疾病；交际困难；生活困难；过度消费；宿舍喝酒、打麻将、不按时作息；三角恋爱；传销、电信诈骗；通宵上网；参与邪教和非法组织；做到早发现、早制止、早处理、早报告，防患于未然。严格执行学生请销假制度，及时关注了解学生行踪。
（三）强化养成，筑牢素质之基
加强诚信教育，通过主题班会、考风考纪推进大会，强化考试纪律，构建诚实守信的考试氛围，使学生知晓红线、明确底线，营造良好的学风考风，共同坚守诚信的道德底线。
建立了“学霸自习室”，鼓励想学习的学生主动学习，自设立以来，已有百余人次在其中学习，在学生中逐步形成良好学习风气；通过“晨练八段锦”、早操等活动，持续推进五早五爱、六无校园建设；通过“宿舍文化艺术节”系列活动的举办，加强劳动教育和卫生教育。
“星海”志愿团队牵头，引领学生通过进社区，进特殊学校，进养老院等，进行志愿服务活动，在开展活动的同时体会使命担当，培育和践行社会主义核心价值观。
设立勤工助学岗位，鼓励贫困学生自立自强；认真开展国家奖学金、助学金、国家励志奖学金的评比工作，激励学生积极进取。
（四）增强活力，筑牢向上之基
结合重要时间节点，深入开展了国家安全、卫生健康、劳动实践、心理健康、学风养成、爱校荣校、宪法宣传等主题团日活动；开展首届诗词大会、趣味活动、十佳歌手大赛、新生篮球赛、拔河比赛、足球赛等校园文体活动。以系部公众号、网络平台等为阵地，全方位的进行各类活动的展示，激发我系学生的参与热情，展现青春正能量。
依托蓝海创新创业社团，进行了系部创新创业大赛，推荐《匠心银造——千年匠心技艺传承》，参加第九届“互联网+”大学生创新创业大赛，获得金奖。并孵化培育出《数字墓园》等优秀作品。
系团学工作在实践中不断为提高系部人才培养质量，培育符合社会需求的高质量职业技能人才而服务。进一步打造一系一品活动，有机融合思想教育、专业实践、校园文化、学风建设等工作，从而提高学生工作的整体质量和水平。
